دانلود پاورپوینت آزمون شخصیتشناسی دیسک (DISC) در 33 اسلاید فرمت PPT قابل ویرایش
فهرست مطالب: مقدمهای بر آزمونهای شخصیتشناسی معرفی مدل DISC تاریخچه شکلگیری DISC ویژگیهای Dominance (D) ویژگیهای Influence (I) ویژگیهای Steadiness (S) ویژگیهای Conscientiousness (C) کاربرد در محیط کاری کاربرد در آموزش و یادگیری کاربرد در منابع انسانی کاربرد در روابط بینفردی نقش DISC در تیمسازی نحوه تفسیر نتایج DISC ترکیب تیپهای شخصیتی سبکهای ارتباطی هر تیپ نقاط قوت هر تیپ نقاط ضعف هر تیپ مثال تیپ D مثال تیپ I مثال تیپ S مثال تیپ C نقاط قوت DISC نقاط ضعف DISC نتیجهگیری جداول علمی منابع
بخشی از متن پاورپوینت:
مقدمهای بر آزمونهای شخصیتشناسی شناخت شخصیت برای ارتباط بهتر. ابزارهای متنوع در روانشناسی. اهمیت در آموزش، کار و زندگی. DISC یکی از مدلهای پرکاربرد.
معرفی مدل DISC مخفف چهار ویژگی اصلی رفتار. ابزاری برای تحلیل سبک ارتباطی. رویکرد ساده و کاربردی. قابلفهم برای محیطهای کاری.
تاریخچه شکلگیری DISC بنیانگذار: ویلیام مارستون (1928). تمرکز بر رفتار قابل مشاهده. الهام گرفته از روانشناسی اجتماعی. توسعه در مدیریت و منابع انسانی.
کلیدواژهها: پاورپوینت آزمون شخصیت، پاورپوینت روانشناسی، پاورپوینت دیسک، پاورپوینت مدیریت، پاورپوینت منابع انسانی، آزمون DISC، شخصیتشناسی، تیپهای شخصیتی، مدل رفتاری دیسک، تحلیل شخصیت
#آزمون_DISC #شخصیت_شناسی #پاورپوینت_روانشناسی #مدیریت_منابع_انسانی #تیپ_شخصیتی #مدل_دیسک #تحلیل_رفتار #ارتباطات_کاری #تیم_سازی
#نسخه الکترونیکی کمک در کاهش تولید کاغذست. #اگر_مالک_یا_ناشر_فایل_هستید، با ثبت نام در سایت محصول را به سبدکاربری خود منتقل و درآمدفروش آن را دریافت نمایید.
تعداد مشاهده: 340 مشاهده
فرمت محصول دانلودی:.zip
فرمت فایل اصلی: .pptx
تعداد صفحات: 33
حجم محصول:1,152 کیلوبایت